lőtt

  • Lopás, vagy a munkát a tűz a tolvaj törvény Blog
    Tűz egy alkalmazott elkövetése lopás a munkahelyén nem könnyű, még akkor is, ha a munkáltató minden bizonyítékot. Még ha egy biztonsági kamera rögzítette a lopást az irodában, ez nem
  • Hogyan juthat el a munkát, ha elbocsátották cikk szerint
    A legtöbb HR szakemberek vesz egy új alkalmazott, tanulmányozta a munka eredménye. Ha a korábbi alkalmazási hely a munkavállaló elutasította alatt, amelyet a foglalkoztatás ő is komoly problémák. Elbocsátás cikket - mint a megbélyegzés, amely jellemzi a munkavállaló megbízhatatlannak, ezért kívánatos a cég alkalmazottja. Valaki csúnyán rekord a munkaerő, kétségbeesik, és azt hiszi, hogy jó munkát már nem tudja. De sok itt függ a szférát, amelyben az a személy dolgozik, és az adott munkáltató, és a kérelmezőnek. Mi történik egy ilyen helyzetben, hogy hogyan néz ki egy új munkát, mit mondjon az interjú halálos rekord munkaerő előfordulhatnak különböző okokból: a konfliktus a vezetés, az igazi megsértése munkafegyelem a munkavállaló, a munkáltató nem hajlandó elengedni a munkavállaló. De ezek okok miatt nem fogunk mondani, mert az emberi erőforrások szakemberek felderítését Ezen okok miatt általában nem vesz részt. „Majd visszahívlak” A tárgyalások eltörléséről szóló munkaerő-könyvek magyarországi óta folyik sokáig, és az emberi erőforrás szakemberek gyakran beszélnek ellen lemondás, megjegyezve, hogy a valamilyen munkaviszony fennállását könyvek segít fenntartani a munkafegyelem. Amikor az alkalmazottak törődnek a hírnevét a munkaerőpiacon, otno
  • Mi van, ha kirúgtak
    Elbocsátás - kellemetlen, de gyakran előfordul a gyakorlatban.