Hogyan kezdjük el a karrierjét 40 éves pszichoanalitikus, egy üzleti coach Natalia Feoktistov

Főoldal> Hogyan kezdjük el a karrierjét 40 éves?

Általában valahol a negyven év, a nő kezdi érezni más. És valóban, ez a kor a átértékelése a prioritásokat az életben, közben a fellépő új ifjúsági. Ekkorra a gyerekek nőttek fel, és már nem is annyira szüksége az anyai gondoskodás, az élet úgy van kialakítva, a család stabil. Itt az ideje, hogy vigyázzon magára, hogy észre valamit, ami korábban nem volt ideje. Egy nő, tele energiával, új ötletek és gondolatok.

De a munkáltatók eltérő véleményt. Sajnos, a színfalak mögött ott van a korhatár negyven éve. És csak 10% -a személyi tisztek emelni a tétet. Emiatt sok nő nem is próbálja legalább próbálja meg, hogy egy része a 10% -ot. Ezek kétségbeesett hagyni minden olyan kísérlet, szakmai önmegvalósítás, úgy érzi, nem kívánt és elhagyatott. És ezt nagyon hiú. Elvégre, mint a heroint a híres film azt mondta: „A negyven év, az élet még csak most kezdődik ...”. Ezt támasztja alá az igazi nők, akik elérték a szakmai siker, miután kezdte karrierjét 40 éves. Ezek a nők kitört a sztereotípia a nyilvánosság azok valós példa.

Itt egy példa a csupán néhány közülük. Egyszer jöttem pszichológiai tanácsadás egy nő az 45 éves kor felett a munkahely elvesztéséhez vezet. Nevezzük őt Olga. A cég, ahol dolgozott Olga 15 éve, csődbe ment. A nő volt a kétségbeesés, én nem tudom, hogy ő vette. Megpróbálta munkát találni a maguk területén (könyvelő), de mindenütt elutasították, mivel ellentmondás kor képesítést. Érdemes megjegyezni, hogy ebben az időszakban a szabad időben ő volt elég. Olga jutott, hogy közben az iskolai évek vett részt a varrást. Tehát, hogy megszabaduljon a szomorú gondolatok, a nő visszatért a szenvedély a feledésbe merült. Kezdek hüvelyébe a családját, és ott voltak megrendeléseket barátok és ismerősök. És itt az eredmény - Olga saját kis stúdióban. Ő boldog: amit szeret, és az időt a családi bővelkedik. Úgy véli, hogy karriert építeni nő bármely életkorban. A legfontosabb dolog -, hogy megtalálja a kedvenc üzlet.

És ez még nem minden példa a nők, akik elérték a szakmai siker után negyven. Nos, nézzük összefoglalni. Ha úgy dönt, hogy munkahelyet vált (vagy kellett változtatni), biztos, hogy:

1.Poverte önmagukban

2. Határozza meg az irányt, amerre szeretne dolgozni

3. Ha szükség van további oktatásban (a legolcsóbb lehetőség - a regionális Munkaügyi Központ)

4. előnyös, hogy nézd meg a háttérben fiatalabb kollégák, akik aktív

A következő egyszerű szabályok, akkor képes lesz leküzdeni félelmeit és sikerül. Sok szerencsét, kedves nő!