Hogyan kell helyesen, udvariasan és helyesen megtagadja a munkáltató az interjú után dolgozni, hogy

A leggyakoribb oka a kudarc:

1. A munkavégzés helye nem lehet közel haza. Eleinte, akkor nem zavart, de úgy érezte, az ár az idejét, akkor meggondolja magát.
2. A kialakult egy kedvezőbb ajánlatot. Ez egy gyakori helyzet során a munkakeresés. Meg fogja találni a helyzet a magasabb értékelési munka vagy kényelmesebb körülmények között. Ez a leginkább méltó lehetőség a hiba. A munkaerő-piaci - ez ugyanaz a piacon. Mindig meg kell próbálni kiválasztani a legjobb.
3. Hiánya karrier növekedést. Ez egy nagyon súlyos hiánya választható pozíciók. Képtelenség, hogy egy emelés - súlyos indok. Különösen a fiatal szakemberek számára.
4. Kényelmetlen munkakörülmények. Lehet, hogy kényelmetlen dolgozni a javasolt helyen. Állandó zaj vagy kellemetlen kémiai szaga olyan nehéz légkörben, valamint az alacsony-fizetett túlóra.
5. A megértés hiánya a főnök vagy munkatársaival. Kapcsolattartás a jövő vezetői ellenőrzik a szakaszában az interjú. Felhívjuk figyelmét, hogy aggodalomra ad okot a beosztottjai és a tisztelet.
6. A döntés, hogy hagyja abba a keresést. Értékelése az a munkaerőpiacon, vagy egy emelés és előnyeit az aktuális feladat, akkor meggondolja magát, hogy módosítsa a szolgálati helyen.

Ezek a leggyakoribb oka a negatív választ. Lehet, hogy a maga oka, hogy elutasítja egy állásajánlatot.

Hogyan adja fel a munka után az interjú? Ha nem elégedett a munkát, mondjuk így a lehető leghamarabb. Ennek legjobb módja, közvetlenül az interjú után. Akkor az már világos, hogy minden szempontból a poszt, és a döntés születik, hogy sokkal könnyebb. A vezetők nagyon nyugodtan reagál meghibásodások korai szakaszában.

Soha figyelmen kívül kísérlet vezetője Önnel a kapcsolatot. Ez hagy egy nagyon rossz a nyomvonalat a saját személyiségét. Így még az is lehetséges, hogy elpusztítsa pályafutását örökre.

Hogyan udvariasan visszautasítani a munkáltató az interjú után?

Tisztelem őt, és magad. Köszönöm az idejét. Mondd, hogyan értékelik a munkáltató udvariasan és alaposan válaszolt minden kérdésre vonatkozóan a vállalat működését. Ez egy nagy különbség.

Második lépés: Hozz egy jó, rövid oka. Ne hagyja a bérleti menedzser kíváncsiak az oka a negatív válasz. Különösen, ha töltött sok időt az interjúra, vagy bármelyik fél érdeklődést mutatott. De nem kell egy pár órát, hogy elmondjam, milyen nehéz volt megadva, és akkor az ő kétségbeesett, hogy egy egész héten.

A legjobb taktika - tömör és őszinte. Akkor lesz képes megnyerni a tekintetben a fejét. Mondd, hogy, hogy más lehetőségeket. Ez az ajánlat nem az egyetlen. Nagy esélye van arra, hogy akkor a felajánlott munkát a cég, ha nem elégedett a javaslatot.

A harmadik lépés: maradni. Kívánj a legjobb a jövőben. Jó lenne, ha megfelel bármilyen konferencia, vagy fontos üzleti esemény.

A szakmai világ nagyon kicsi. Fontos, hogy egy jó kapcsolat. Ne hanyagolja el ezt a tanácsot.

Ez a stratégia sok közös a „szendvics”. Először is, azt mondja a jó hírt, akkor rossz újra és jó. Ez etikailag és udvarias. „Sandwich” stratégia nagyon hatékony az emberi kapcsolatokban. Lesz tartják komoly és felelős személy, aki tudja, hogyan kell kezelni diplomatikusan.

másik út

Választhat egy másik utat udvarias elutasítás dolgozni. Írjon a bérleti vezetője egy e-mailt. Hogyan írjunk megtagadása a munkáltató az interjú után? Szerkezete nagyon hasonlít az előző módszerrel. Expressz tekintetben, hogy időt töltött és elismerését a preferencia önéletrajzát. Legyen kedves, de őszinte. Vázlat a helyzetet. És kívánunk minden a legjobb.

Ne írjon egy hosszú levelet, mert a bűntudat. Röviden és világosan kifejezett gondolatokat. De hogy értelmes üzenetet. Ez az út a sikerhez. A jövőben, akkor kapcsolja ki a foglalkozik a cég. Nem hibáztam. Próbálj meg mindig lehet abban, saját maguk és célra.

Meg kell értenünk, hogy hajlandó dolgozni az életben elkerülhetetlen. Ne hibáztasd magad, hogy nem tudtak eleget tenni a kezelési tervek az Ön számára. Elvégre, ahogy közelebb kerülhet álmai találni egy jobb állást.

Ahhoz, hogy mindig van egy csomó javaslatokat dolgozzon önállóan. Továbbképzés mindig segít megtalálni a tisztességes jövedelmet. Sokoldalú személyiség. Légy aktív. Ne, hogy mindenki élvezze. Vizsgálja meg a különböző területek és irányok.

Az út a sikerhez rögös. De találni egy tisztességes szakmát, akkor nagyon sokat kell tudnia és tennie. Felhagy egy mondatban, akkor könnyebb lesz elfogadni egy másik. Legyen őszinte önmagadhoz és a céljait!

Nem talál választ a kérdésére? Ismerje meg, hogyan lehet megoldani a problémát pontosan - Hívjon most:

+7 (499) 703-45-38 (Budapest)
+7 (812) 627-13-61 (Budapest)

Ez gyors és ingyenes!